Módulo I - Auditoria Interna 

Seção 01 - Origem e Evolução da auditoria 

 · A Origem e Evolução da auditoria interna

 · Fatos no Brasil que Contribuíram para o Desenvolvimento da Auditoria Interna

 · A Evolução da Auditoria Interna no Brasil Contemporâneo

 · A Auditoria Interna na Atualidade

Seção 02 - Conceito e Importância da auditoria 

 · Conceito e Importância de Auditoria interna

 · Conceito = Elementos Chaves

 · Para as Empresas a Auditoria é Importante porque?

 · IPPF - Estrutura e Normas Internacionais de Práticas Profissionais

Seção 03 - O Código de Ética do The IIA 

 · O Código de Ética do The IIA

 · Tipos de Auditoria Interna

 · Funções da Auditoria Interna - Alinhadas ao Planejamento Estratégico

 · O Estatuto de Auditoria Interna

 · O Mercado de Trabalho no Brasil

Seção 04 - Código de Ética e Conduta Operacional 

 · Código de Ética e Conduta Operacional

 · A Importância da Correta Divulgação da Estratégia da Organização

 · Relacionamento com Órgãos Reguladores e Comitês de Auditoria

 · Trabalhos Complementares entre Auditoria Interna e Auditoria Externa

Seção 05 - Mudança Cultural e Desafios da Auditoria Pós SOX 

 · Mudança Cultural e Desafios da Auditoria Interna Pós SOX

 · Aplicação da Metodologia COSO para Avaliação de Controles e Riscos

 · O Comitê de Auditoria

 · Fortalecimento do Ambiente de Controles com a Avaliação de Canais de Denuncias

Seção 06 - Conceito de Gestão de Riscos 

 · Conceitos de Gestão de Riscos

 · Tipos de Riscos

 · Processo de Análise Geral de Riscos

 · Avaliação de Riscos

 · Papel da Auditoria Interna na Gestão de Riscos

Seção 07 - Auditoria de Fraudes 

 · Auditoria de Fraudes

 · Pesquisa KPMG Ano 2010 - Auditoria de Fraudes

 · Fenômeno Global

 · A Tríade da Fraude

 · Algumas Características Comportamentais do Fraudador

 · Meios de Prevenção

 · Como Gerenciar e Investigar a Fraude interna

 · Considerações Finais

Seção 08 - Comunicações de Auditoria 

 · Comunicações de Auditoria

 · Tipos de Comunicações e sua Aplicação

 · Requisitos e Atributos Gerais das Comunicações

 · Relatórios e Sumário Executivo

Seção 09 - Plano de Ação e Acompanhamento em processos de Auditoria

 · Da Recomendação ao Plano de Ação

 · Conflitos com os Gestores e Habilidades de Negociação

 · Acompanhamento e Implementação

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Módulo II – Controle Interno 

Seção 01 - Origem e Evolução 

 · Origem e Evolução

 · Importância os Controles Internos

 · Controle Interno

 · Objetivos do Controle Interno

 · Novos Modelos de Enfoque Sobre Controle Interno

Seção 02 - COSO- Comitê das Organizações Patrocinadoras 

 · COSO - Comitê das Organizações Patrocinadoras

 · Lei Sarbanes Oxley - Governança Corporativa

 · SOX Algumas Seções Relevantes

 · Governança Corporativa

Seção 03 - Conceitos de Controle Interno

 · Conceitos de Controle Interno

 · Elementos do Controle Interno

 · Ambiente de Controle

 · Avaliação e Gerenciamento de Riscos

 · Atividades de Controle

Seção 04 - Informação e Comunicação 

 · Informação e Comunicação

 · Monitoramento

 · Controles para Reconhecer, Identificar e Avaliar Riscos

 · Objetivos da avaliação do Controle Interno

 · Missão da Área de Controle Interno

Seção 05 - Técnicas para estudo e avaliação do controle interno 

 · Introdução

 · Fluxogramas

 · Questionários de Avaliação do Controle Interno

 · Documentação Regulatória (políticas, normas, procedimentos e padrões)

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Módulo III – Gestão de Riscos

Seção 01 - Introdução

 · Gestão de Riscos

 · A Importância da Auditoria nos processos de Gestão de Riscos

 · Tipologia dos Riscos

Seção 02 - Classificação dos Riscos 

 · Impacto alto, médio ou baixo

 · Probabilidade alta, média ou baixa

 · Estável (nada sendo mudado)

 · Crescente (devido a fatos como aumento de atividade)

 · Decrescente (por previsão de implantação de novo sistema)

Seção 03 - Componentes da Gestão de Riscos

 · Ambiente Interno

 · Fixação de Objetivos

 · Identificação de Eventos

 · Avaliação de Riscos

 · Resposta ao Risco

 · Atividades de Controle

 · Informações de Controle

 · Monitoramento

Seção 04 - Riscos e Categorias 

 · Avaliação de Riscos

 · Risco Inerente

 · Risco Residual

 · Categorias de Riscos – Riscos da Área

 · Categorias de Riscos – Riscos de Processos

 · Categorias de Riscos – Riscos por Localidades

Seção 05 - O Processo de Risk Assessment 

 · Parceria entre Auditores e Gestores

 · Atribuições da Auditoria Interna na Implementação do ERM

 · Papel da Auditoria Interna no Processo de Gestão de Risco

 · Prioridades de Auditoria de Riscos

 · Levantamento de Risco Junto aos Gestores

 · Revisão dos Riscos pela Auditoria

 · Fatores de Limitação que podem afetar as prioridades

 · Outros Aspectos a considerar

Fornecer aos participantes o conhecimento básico e bases técnicas e práticas fundamentais para que possam aplicar metodologias e princípios que regem a função e as atividades da Auditoria Interna como Instrumento de Avaliação e Controle de Riscos Organizacionais.

Profissionais que desejam aprimorar suas habilidades e estabelecer uma abordagem de auditoria, controles internos e gestão de riscos como ferramentas essenciais que alinhadas à estratégia da organização garantem a eficiência dos negócios: Auditores Internos, Gestores de Riscos, Segurança da Informação, Analistas de Compliance, Inspetores, Controladores Internos e outros profissionais interessados nas melhores práticas de Governança Corporativa.

PROF. IBRAIM LISBOA   

Coordenador Pedagógico da Escola de Auditoria, Consultor do Portal de Auditoria, Administrador de Empresas, Auditor, Contabilista, Perito, Pós-Graduado em Direito Empresarial e em Administração e Finanças, Mestre em Marketing, Consultor em Gestão Empresarial com 30 anos de experiência em Auditoria, Perícias, Prevenção de Riscos Empresariais e Investigação de Fraudes Corporativas. Membro efetivo do Instituto dos Auditores Internos do Brasil - AUDIBRA.

Ministra Cursos e Palestras nas áreas de Segurança Patrimonial e Corporativa, Auditoria, Redução de Riscos e Custos com Passivo Trabalhista, Desenvolvimento e Gestão de Atividades Terceirizadas, dentre outros. Pioneiro, no Brasil, com o treinamento "Prevenção de Fraudes Corporativas e Riscos Empresariais".

Forte atuação em Treinamentos Empresariais realizados em todo o Brasil. Autor dos livros eletrônicos (E-book's) Manual de Auditoria Interna, Como Formar uma Equipe de Auditores Internose Auditoria Interna Operacional, todas editadas pelo Portal de Auditoria - Curitiba/PR.

- Como faço para adquirir o curso?

- Parcelamento em até 6x sem juros nos cartões de crédito via Cielo (aceita as principais bandeiras);

- Boleto à vista com 5% de desconto, com vencimento de três dias após a data de emissão.

 - Quando posso iniciar meu curso?

- Após a confirmação de pagamento os dados de acesso a plataforma EAD são encaminhados diretamente ao aluno no e-mail fornecido.

 - Quanto tempo tenho para concluir o curso?

- O prazo de acesso está disponibilizado no campo "Metodologia" na aba descritiva de cada curso, variando de acordo com sua carga horária e é contabilizado após o envio dos dados via e-mail ao aluno.

 - Não tenho tempo para assistir, posso prorrogar o acesso?

- Sim. O prazo sem custo adicional de prorrogação em caráter de cortesia é de 15 dias após o vencimento do acesso, através de solicitação ao nosso setor de suporte via e-mail suporte@portaldeauditoria.com.br.

- Para prorrogação excedente aos 15 dias cortesia, considerar custo adicional de 15% do valor do produto adquirido, mediante pagamento de boleto bancário à vista.

 - Gostaria de um certificado físico, é possível?

- Sim. Fornecemos certificados físicos entregues no endereço disponibilizado após a conclusão do curso e solicitação ao suporte.

- A taxa de emissão e postagem é de R$49,50 e pode ser paga juntamente com o valor do curso ou posteriormente via boleto bancário à vista.

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